Formation en Apprentissage

 

Qu'est-ce que l'apprentissage ?

L’apprentissage est un mode de formation par alternance, il associe des périodes de formation théorique à l’université avec des périodes de mise en pratique en entreprise/structure avec à la clé une qualification reconnue par l’État, une expérience professionnelle et une rémunération.  

C’est une véritable passerelle vers l’emploi et l’insertion professionnelle.


Quel est l'intérêt ?

Choisir l’apprentissage à l’université permet de concevoir un projet professionnel complet grâce à une formation diplômante et une expérience concrète en entreprise/structure. 

Et ainsi être opérationnel dès la fin de ses études sans oublier les nombreux contacts noués au cours de l’apprentissage.

L'apprentissage permet de créer un véritable lien entre ses études et le monde du travail : le partage de son temps entre formation et entreprise privée ou publique. L’apprenti est sous statut de salarié et bénéficie d’un contrat de travail. 


Qui peut être alternant en contrat d’apprentissage ?

Tous les jeunes de 16 à 29 ans révolus. Certains publics peuvent signer un contrat d’apprentissage au-delà de 29 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise nécessitant le diplôme ou le titre visé, les sportifs de haut niveau.


Rémunération 

Salaire d’un apprenti au 1er janvier 2020

 

Moins de 18 ans

18 à 20 ans

21- 25 ans

26 ans et plus 

1ère année

415,64 € (27% SMIC)

 661,95 € (43% SMIC)

 815,89 € (53% SMIC)

1 539,42 € (ou minimum conventionnel si + élevé)

2ème année

 600,37 € (39% SMIC)

 785,10 € (51% SMIC)

 939,04 € (61% SMIC)

       

Nos formations ouvertes en apprentissage

LICENCE

Licence 3 Administration Publique, parcours Management Public 

 

MASTERS

Master 1 Management et droit des organisations et des manifestations culturelles

Master 2 Management et droit des organisations et des manifestations culturelles

Master 2 Management des établissements sanitaires et sociaux

Master 2 Attractivité et Nouveau Marketing Territorial


L’une de nos formations vous intéresse ? Vous pouvez candidater ici.


Le financement

Le coût annuel d’une formation est défini par les branches professionnelles en fonction des recommandations de France Compétences.

Pour le secteur public, le coût de la formation est pris en charge par l'employeur public*.