Innovation sociale, Diversité et Performance - IAS et RID | IMPGT

08H30 - 09H00 | ACCUEIL DES PARTICIPANTS

09H00 - 09H15 | MOT D’OUVERTURE DE LA RENCONTRE

Christophe ALAUX, Directeur et Professeur des Universités, IMPGT - Aix-Marseille Université | Robert FOUCHET, Professeur émérite, IMPGT - Aix-Marseille Université | Jean-Marie PERETTI, Les défis de la diversité & ESSEC Business Scool | Jacques IGALENS, Président de l'IAS | Khaled SABOUNÉ, Maître de Conférences, IMPGT - Aix-Marseille Université

09H15 - 10H30 | CONFÉRENCE - DÉBAT - L’inclusion à l’heure de l’Intelligence Artificielle : défis, enjeux, opportunités et perspectives

Intervenante : Isabelle BARTH, Conférencière, Professeure des Universités, Université de Strasbourg, Chercheuse en Sciences du management, ex-Directrice de l’École de management de Strasbourg puis de la Recherche INSEEC

10H30 - 10H45 | PAUSE

10H45 - 12H15 | TABLE RONDE #1 - Innovations sociales et audit social

Animateur : Jean-Marie PERETTI, Les défis de la diversité - ESSEC Business School

Intervenants : Eric CARREY, Croix Rouge | Jean-Christophe COMBE, Croix Rouge Française (sous réserve) | Jacques IGALENS, IAS | Sandrine LAVERRIÈRE, Service départemental-métropolitain d’incendie et de secours | François SILVA, ICD | Christian VAUDAUX, Plein Sens 

12H15 - 13H30 | PAUSE DÉJEUNER

13H30 - 15H00 | ATELIERS & SYMPOSIUM

Atelier #1 Diversité et genre (1)

Présidente : Annie CORNET, HEC Liège -Etudes sur le genre et la diversité 

Animatrice : Diane Gabrielle TREMBLAY, Université TELUQ, Montréal

• Chayma HAROUAK : Les pratiques de promotion de la diversité dans les entreprises traditionnellement masculines : le cas d’une entreprise marocaine du BTP
• Manel GUECHTOULI, Marie-José SCOTTO, Guillaume FOURRIER, André BOYER : La place des femmes dans l’eSport : la lente inclusion
• Fifi Ilunga KALOMBO : L’insertion professionnelle des femmes diplômées de l’Université de Lubumbashi en République démocratique du Congo

Atelier #2 Territoires et communautés

Président : Jacques IGALENS, IAS

Animateur : Bruno TIBERGHIEN, IMPGT - Aix-Marseille Université

• Amadou TRAORE : L’audit d’un cadre collaboratif à l’aune de la RSE des services étatiques au Mali, cas de l’Université de Ségou
• Clara AOUN : La GRH territoriale : une innovation sociale pour l’emploi dans les métiers des SAP
• Ingrid MAZZILLI et Truong GIANG PHAM : Le diagnostic territorial orienté RH

Symposium Croix Rouge - Présentation et discussion des innovations sociales de la Croix Rouge

• Eric CARREY, directeur de l’audit, du contrôle interne et de la qualité à la Croix Rouge française: Comment la CRf s’est mobilisée face à la COVID ?
• Hubert LANDIER, bénévole à l’unité locale de Toulouse de la CRf : « Allo, comment ça va ? », la leçon de management à tirer
• Lydie THABARD, membre du Groupe des auditeurs bénévoles de la Croix Rouge française

15H00 - 15H30 | PAUSE

15H30 - 17H00 | ATELIERS & SYMPOSIUM

Atelier #3 Diversité dans le service public (1)

Président : Khaled SABOUNÉ, IMPGT - Aix-Marseille Université

Animatrice : Mathilde DOUGADOS, IMPGT - Aix-Marseille Université

• Dieudonné Mushagalusa BIHEMBE : Les facteurs de frein à l’avancement en grade supérieur des femmes membres du corps scientifique dans les établissements d’enseignements supérieurs et universitaires publics à Bukavu
•  Abir MOUKKADEM, Anne-Françoise BENDER : Mixité des carrières universitaires dans un pays méditerranéen, le Liban : une dynamique en marche
• Olivier ROMAND-PIQUANT : Quels sont les facilitateurs et les inhibiteurs organisationnels des transferts de connaissance intergénérationnels chez les experts scientifiques au sein d’un établissement public de recherche ?

Atelier #4 Impact & audit social

Présidente : Michèle DUPORT, IAS & Université Montpellier 3

Animateur : Djelloul AREZKI, IMPGT - Aix-Marseille Université

• Jacques IGALENS : L’impact social et sa mesure
• Youssef OUAZZOUZ : L’impact social des pratiques RSE au Maroc
• Claude ROUSSILLON SOYER, Batoul EL MAWLA :  Les effets antagonistes de l'engagement au travail sur la performance adaptative au stress

Atelier #5 Compétences managériales au service de l’inclusion

Président :Jean MOUSSAVOU, Excellia Group

Animatrice :Gaëlle REDON, ISC Paris

• Nadia LAZZARI DODELER, Marie-Noëlle ALBERT, Nathalie FICK : Quelles compétences managériales pour insuffler un environnement inclusif ? Le cas d’une manager d’un service des relations internationales, dans une université française
• Emilie HOUGARD : En quoi la dynamique d’inclusion en milieu ordinaire transforme le manageur et ses pratiques afin de mettre en oeuvre une organisation agile et engagée ?
• Bienvenu BERIYAN, Florent SONG-NABA, Olivier LISEIN : Proposition d’une typologie des étudiants-entrepreneurs : vers une transposition ou une adaptation au contexte africain

Symposium RID : La GRH enracinée en Afrique

Président : Emmanuel KAMDEM, ESSEC, CERAME, Université de Douala | Animateur : Soufyane FRIMOUSSE, Université de Corse

Intervenants : Annie CORNET, HEC Liège | Daniel  KYUNGU, HEC Liège | Manal EL ABBOUBI, Université de Rabat

19H00 | DÎNER DE GALA

au Bataclan Aix-en-Provence (2 Rue d'Entrecasteaux, 13100 Aix-en-Provence)

09H00 - 10H30 | ATELIERS

Atelier #6 Innovation(s)

Président :Olivier BACHELARD, emlyon business school

Animatrice :Mathilde DOUGADOS, IMPGT - Aix-Marseille Université

• Audrey RIVIÈRE et Khaled SABOUNÉ : Innovation en période de pandémie de la Covid 19 : analyse des pratiques professionnelles des managers d’ESS
• Davida Pata KIWANTWADI : Innovation sociale dans la gestion d’ethno-structure au sein des organisations de l’Afrique sub-saharienne par l’approche du RAEC
• Olivier GAGNON : Les entreprises libérées : en quête du dernier Eldorado

Atelier #7 Diversité et genre (2)

Présidente : Marie-José SCOTTO, IPAG Nice

Animatrice : Annie CORNET, Hec Liège & EGID

• Sarra KITENGE : Les trajectoires professionnelles des femmes avec diplôme universitaire en République démocratique du Congo au travers des récits de vie de femmes de trois générations
• Manal EL ABBOUBI, Alae Eddine NASSAR, Soueda ABIDI, Hamza GUELZIM, Nada SOUDI : Women’s inclusion mechanisms in Morocco : an exploratory study
• Lucie TABWALA KIBANGU : Gestion de la diversité et représentativité de la femme dans l’enseignement supérieur congolais – Cas des institutions publiques d’enseignement supérieur technique de Kinshasa

Atelier #8 Diversité dans le service public (2)

Président : Emmanuel KAMDEM, SSEC, CERAME, Université de Douala

Animateur : André BOYER, IPAG Nice

• Ilunga MUAMBA BEN : Le vécu du fonctionnaire de l’État congolais dans son milieu de travail
• Bibish MASOKA WAMTU, Abdoul BAYUBASIRE ISHINGWA : Quid de la diversité dans la gestion des ressources humaines au sein des établissements de l’enseignement supérieur et universitaire de la ville de Bukavu dans la province du Sud Kivu
• Grace BANZA : Les enjeux intergénérationnels et la gestion de la diversité dans l’administration publique de la République démocratique du Congo – Cas de la maison communale de la Gombe (mairie de la Gombe)

Atelier #9 Diversité des âges

Président : Jean-Marie PERETTI, ESSEC Business School

Animateur : Camille RICAUD, Université de Pau et des pays de l’Adour

• Judith RAKOTONDRALAY-MAYELA, Sophia BELGHITI-MAHUT : Brown-out chez les milléniaux, conséquence d’une perte de sens au travail
• John LOFUMBWA BATOTO : Étude de cas sur la diversité et discrimination de l’âge dans le secteur privé en République démocratique du Congo
• Nathalie MONTARGOT, Gaëlle REDON : L’ouverture des grandes écoles aux jeunes socialement défavorisés

10H30 - 11H00 | PAUSE

11H00 - 12H30 | ATELIERS

Atelier #10 Miscellanées

Président : François SILVA, ICD

Animateur : Bruno TIBERGHIEN, IMPGT - Aix-Marseille Université

• Hubert LANDIER : De l’État Providence à l’engagement citoyen
• Wissal BEN ARFI, Jean-Michel SAHUT et Lubica HIKKEROVA : Logique inverse et RSE : l’impact des choix stratégiques sur la performance des entreprises
• Limex LIMEKA LI-MABILA et Annie CORNET : Analyse des conditions de mise en oeuvre dans l’implémentation des logiciels d’e-GRH pour la gestion du personnel au sein des établissements d’enseignement supérieur en RDC

Atelier #11 Diversité religieuse et culturelle

Président : Soufyane FRIMOUSSE, IAE de Corse

Animateur : Yassine FOUDAD, AAAS, Alger

• Hugo GAILLARD, Marius BERTOLUCCI, Juan David PINZON : La diversité comme sujet sensible : réflexion et méthodologie d’analyse à partir de la phénoménologie de Jean-Paul Sartre
• Marie-Noëlle ALBERT, Asri Yves OHIN, Nadia LAZZARI DODELER : Gestion de la diversité et performance
• Nawel FELLA-DEHIRI, Hugo GAILLARD : Comment les consommateurs réagissent au port d’un signe religieux visible par le personnel en contact ? Une étude de cas
• Jean-Christophe VOLIA, Olivier GUILLET, Sami BASLY : La posture d’une organisation face au fait religieux au travail : un élément de marque employeur ? Réactions de futurs diplômés à 4 scenarii

Atelier #12 Diversité et genre (3)

Présidente : Françoise DE BRY, Académie de l’éthique

Animatrice : Nathalie MONTARGOT, Excellia Group,La Rochelle

• Mwalimu Charles MUZINGA TCHANGA : Le vécu socio-professionnel des personnes en situation de handicap en République démocratique du Congo (Témoignage)
• Sylvain MANGALA MANDA : La politique de confinement des sites miniers et la conciliation de la vie professionnelle - vie familiale en contexte de crise sanitaire de la pandémie de COVID-19 dans le Sud- Est de la République démocratique du Congo
• Scholastique Afua KININGA : La représentativité de la femme diplômée universitaire aux postes de décisions dans les organisations non gouvernementales à Bukavu en République démocratique du Congo

12H30 - 13H30 | PAUSE DÉJEUNER

13H30 - 15H00 | ATELIERS & SYMPOSIUM

Atelier #13 Diversité et migration

Président : Khaled SABOUNÉ, IMPGT - Aix-Marseille Université

Animatrice : Maria-Giuseppina BRUNA, IPAG Business School

• Michel RACINE : La gestion de la diversité ethnoculturelle dans les entreprises en régions québécoises: un apprentissage orienté par les acteurs publics et intermédiaires
• Mohammed MERI : La gestion du capital humain de la migration – diversité – citoyenneté et la performance envers le développement équilibré
• Freddy KALENGA KALAMBAYI : La diaspora comme enjeu déterminant de la diversité dans le contexte de globalisation

Atelier #14 Diversité dans le monde numérique

Président : François SILVA, ICD

Animateur : Soufyane FRIMOUSSE, IAE de Corse

• Charles MUZINGA TCHANGA : L’application des nouvelles technologies de l’information et de communication dans la fonction ressources humaines des entreprises minières du Lualaba en République démocratique du Congo
• Sarra LARIBI, Olivier BACHELARD, Tariq SAIDI : Face à la fracture numérique, les organisations algériennes peuvent-elles favoriser la coopération intergénérationnelle ?
• Valérie HARVEY, Diane-Gabrielle TREMBLAY : Les femmes immigrantes en TI : enjeux de conciliation, de discriminations et solutions pour l’emploi de ces femmes

Atelier #15 Diversité culturelle et lutte contre les discriminations

Président : Emmanuel KAMDEM, ESSEC, CERAME, Université de Douala

Animateur :Mohammed MERI, Université de Strasbourg

• Bertin BALOLA MIRINDI : La gestion de la diversité culturelle dans la dynamique transfrontalière : cas de la sous-région des grands lacs
• Alexis HAKIZUMUKAMA : Les obstacles au processus d’insertion professionnelle des réfugiés en Belgique et la valorisation de l’expérience acquise avant leur migration

Symposium IAS : référentiel IAS

Intervenants : Michel JONQUIERES | Jacques IGALENS | Hubert LANDIER | Jean-Marie PERETTI

15H00 - 15H30 | PAUSE

15H30 - 17H00 | TABLE RONDE #2 & SYMPOSIUM

Table ronde #2 Les nouveaux défis de la diversité et de l’inclusion

Présidente : Annie CORNET, Hec Liège & EGID Animatrice : Maria-Giuseppina BRUNA, IPAG Business School

Symposium IMPGT : Diversité de pratiques, d’espaces et d’outils d’inclusion des parties prenantes pour co-construire les projets de territoires

Présidente : Edina SOLDO, IMPGT - Aix-Marseille Université | Animatrice : Laura CARMOUZE, IMPGT - Aix-Marseille Université | Intervenant(e)s IMPGT - Aix-Marseille Université : Djelloul AREZKI, Emmanuelle MOUSTIER, Céline DUBOYS, Bruno TIBERGHIEN, Anaïs SAINT JONSSON et Magdalena POTZ.

17H00 - 17H15 | PAUSE

17H15 - 17H45 | CLÔTURE DE LA RENCONTRE ET REMISE DES PRIX IAS ET RID

17H45 - 18H45 | ASSEMBLÉE GÉNÉRALE DE L’IAS